Answer the question in maximum 20 words. This question carries 03 marks. [MPPSC 2019] What is the difference between prejudice and discrimination?
लोक सेवकों के लिए 'आचरण संहिता' का महत्त्व आचरण संहिता लोक सेवकों को उनके कार्यों में नैतिकता, निष्पक्षता और उत्तरदायित्व बनाए रखने में सहायक होती है। मुख्य बिंदु सत्यनिष्ठा और पारदर्शिता बढ़ाना आचरण संहिता लोक सेवकों को ईमानदारी से कार्य करने को प्रेरित करती है। उदाहरण: रिश्वत या उपहार लेने पर प्रतRead more
लोक सेवकों के लिए ‘आचरण संहिता’ का महत्त्व
आचरण संहिता लोक सेवकों को उनके कार्यों में नैतिकता, निष्पक्षता और उत्तरदायित्व बनाए रखने में सहायक होती है।
मुख्य बिंदु
- सत्यनिष्ठा और पारदर्शिता बढ़ाना
- आचरण संहिता लोक सेवकों को ईमानदारी से कार्य करने को प्रेरित करती है।
- उदाहरण: रिश्वत या उपहार लेने पर प्रतिबंध, जिससे निर्णयों में पारदर्शिता बनी रहती है।
- निष्पक्षता सुनिश्चित करना
- यह संहिता सभी नागरिकों के साथ समान व्यवहार करने का मार्गदर्शन देती है।
- जैसे, सभी को समान अवसर देने में निष्पक्षता बनाए रखना।
- जवाबदेही और जिम्मेदारी
- आचरण संहिता से लोक सेवकों में उत्तरदायित्व की भावना आती है।
- गलत कार्य करने पर सजा का प्रावधान होता है, जिससे सही आचरण को बढ़ावा मिलता है।
आचरण संहिता का पालन जनता का विश्वास बनाए रखने और सुशासन को मजबूत करने में सहायक होता है।
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Difference Between Prejudice and Discrimination Prejudice: It refers to preconceived opinions or judgments about a person or group, often based on stereotypes, without any real knowledge or experience. Example: Believing someone is lazy based solely on their ethnicity. Discrimination: It involves acRead more
Difference Between Prejudice and Discrimination
- Prejudice: It refers to preconceived opinions or judgments about a person or group, often based on stereotypes, without any real knowledge or experience. Example: Believing someone is lazy based solely on their ethnicity.
- Discrimination: It involves acting on these prejudices by treating people unfairly. Example: Refusing to hire someone because of their gender or race.
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