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Elaborate "Yog Karmsu Kauslam". (Answer limit: 50 words, Marks 05) [RPSC 2023]
Elaboration of "Yog Karmsu Kauslam" Definition: "Yog Karmsu Kauslam" refers to the skill or excellence in performing one’s duties with dedication, without attachment to results. It emphasizes mindfulness and focus in every task. Example: If a person works hard in their job without being overly conceRead more
Elaboration of “Yog Karmsu Kauslam”
Definition: “Yog Karmsu Kauslam” refers to the skill or excellence in performing one’s duties with dedication, without attachment to results. It emphasizes mindfulness and focus in every task.
Example: If a person works hard in their job without being overly concerned about rewards or outcomes, they are practicing “Yog Karmsu Kauslam” by applying skill and devotion to their work.
See lessWrite about the achievements of Apoorvi Chandela. (Answer limit: 15 words, Marks 02) [RPSC 2023]
Achievements of Apoorvi Chandela Introduction: Apoorvi Chandela is an Indian sports shooter known for her excellence in 10m air rifle shooting. Key Achievements: 2014 Commonwealth Games: She won a gold medal in women’s 10m air rifle. 2018 Commonwealth Games: Chandela secured a bronze in the same eveRead more
Achievements of Apoorvi Chandela
Introduction: Apoorvi Chandela is an Indian sports shooter known for her excellence in 10m air rifle shooting.
Key Achievements:
Apoorvi’s consistency and skill have made her one of India’s top shooters.
See lessDiscuss the impact of Brexit on India – EU relations. (Answer limit: 100 words, Marks 10) [RPSC 2023]
Impact of Brexit on India-EU Relations Economic Impact: Trade: Post-Brexit, the EU-UK trade agreements changed, affecting India’s trade with both regions. India needs to negotiate separate agreements with the UK and the EU, which can lead to complexities and potential trade barriers. Diplomatic RelaRead more
Impact of Brexit on India-EU Relations
Economic Impact:
Diplomatic Relations:
Investment:
In summary, Brexit has led to both challenges and opportunities for India in terms of trade, diplomacy, and investment.
See lessDiscuss the Political Rights of the Public Employees of India. [Answer Limit: 250 words] [UKPSC 2016]
Political Rights of Public Employees in India Introduction Public employees in India hold a unique position, balancing their responsibilities to the government with their rights as citizens. While they enjoy certain political rights, these are regulated to maintain the integrity of public service. 1Read more
Political Rights of Public Employees in India
Introduction
Public employees in India hold a unique position, balancing their responsibilities to the government with their rights as citizens. While they enjoy certain political rights, these are regulated to maintain the integrity of public service.
1. Right to Vote
Public employees have the right to vote in elections, just like any other citizen. This allows them to participate in the democratic process. For instance, the significant voter turnout in recent state assembly elections reflects their engagement in the electoral process.
2. Freedom of Speech and Expression
Under Article 19(1)(a) of the Constitution, public employees have the freedom of speech and expression. However, this right is subject to restrictions to maintain the dignity of the service. For example, public employees are expected to refrain from criticizing government policies in a manner that undermines their position.
3. Participation in Political Activities
While public employees can participate in political activities, they must adhere to specific regulations. The Central Civil Services (Conduct) Rules, 1964 restrict them from joining political parties or participating in political campaigns. This is to prevent conflicts of interest and ensure neutrality in public administration.
4. Right to Form Associations
Public employees have the right to form associations and unions for collective bargaining. Recent instances, such as the protests by Delhi government employees for better working conditions, illustrate this right in action.
5. Limitations and Challenges
Despite these rights, public employees often face restrictions that can limit their political engagement. For instance, the threat of disciplinary action can deter them from voicing political opinions or participating actively in political processes.
Conclusion
See lessIn summary, while public employees in India possess essential political rights, these rights are balanced with the need to maintain neutrality and integrity in public service. The recent discourse on employee rights highlights the ongoing tension between individual freedoms and the responsibilities of public service.
भारत में लोकसेवकों के नागरिक अधिकारों का वर्णन कीजिये। [उत्तर सीमा: 250 शब्द] [UKPSC 2016]
भारत में लोकसेवकों के नागरिक अधिकारों का वर्णन परिचय भारत में लोकसेवक, जो सरकार के विभिन्न स्तरों पर काम करते हैं, को संविधान और कानूनों द्वारा नागरिक अधिकार दिए गए हैं। ये अधिकार उन्हें अपने कर्तव्यों का पालन करते हुए व्यक्तिगत और व्यावसायिक सुरक्षा प्रदान करते हैं। 1. संविधान द्वारा प्रदत्त अधिकारRead more
भारत में लोकसेवकों के नागरिक अधिकारों का वर्णन
परिचय
भारत में लोकसेवक, जो सरकार के विभिन्न स्तरों पर काम करते हैं, को संविधान और कानूनों द्वारा नागरिक अधिकार दिए गए हैं। ये अधिकार उन्हें अपने कर्तव्यों का पालन करते हुए व्यक्तिगत और व्यावसायिक सुरक्षा प्रदान करते हैं।
1. संविधान द्वारा प्रदत्त अधिकार
भारत का संविधान लोकसेवकों को मूलभूत अधिकारों की सुरक्षा करता है, जैसे कि स्वतंत्रता का अधिकार (अनुच्छेद 19)। यह उन्हें अपनी आवाज उठाने, विचारों की अभिव्यक्ति, और संगठनों में शामिल होने की स्वतंत्रता देता है।
2. सेवा की सुरक्षा
लोकसेवकों को सेवा की सुरक्षा का अधिकार है, जो उन्हें अनुचित निलंबन या बर्खास्तगी से बचाता है। अनुच्छेद 311 के तहत, किसी भी लोकसेवक को सज़ा देने से पहले उचित प्रक्रिया का पालन करना आवश्यक है।
3. निष्पक्ष और न्यायसंगत उपचार
लोकसेवकों को निष्पक्ष और न्यायसंगत उपचार का अधिकार है, जिससे उन्हें किसी भी प्रकार के भेदभाव का सामना नहीं करना पड़ता। यह उन्हें अपनी कार्यस्थल पर समान अवसर और व्यवहार की गारंटी देता है।
4. सूचना का अधिकार
लोकसेवक सूचना का अधिकार (RTI) के अंतर्गत जानकारी मांग सकते हैं, जिससे वे पारदर्शिता और जवाबदेही को बढ़ावा दे सकते हैं।
5. स्वास्थ्य और कल्याण
लोकसेवकों को स्वास्थ्य सेवाओं और कल्याण कार्यक्रमों का लाभ लेने का अधिकार भी है, जो उनके जीवन स्तर को बनाए रखने में मदद करते हैं।
निष्कर्ष
See lessअतः, भारत में लोकसेवकों के नागरिक अधिकार न केवल उनकी व्यक्तिगत सुरक्षा और स्वतंत्रता सुनिश्चित करते हैं, बल्कि उन्हें अपने कर्तव्यों का पालन करने में सक्षम बनाते हैं। यह एक स्वस्थ और कार्यकुशल प्रशासन के लिए आवश्यक है।
Health is a significant component of Human Resource Development. Discuss the main objectives of the National Health Policy of 2017. [Answer Limit: 250 words] [UKPSC 2016]
Main Objectives of the National Health Policy 2017 Introduction The National Health Policy (NHP) of 2017 aims to provide a comprehensive framework to address health challenges in India. Recognizing health as a crucial component of human resource development, the policy outlines several key objectiveRead more
Main Objectives of the National Health Policy 2017
Introduction
The National Health Policy (NHP) of 2017 aims to provide a comprehensive framework to address health challenges in India. Recognizing health as a crucial component of human resource development, the policy outlines several key objectives to improve healthcare access and quality.
1. Universal Health Coverage
One of the primary objectives is to achieve universal health coverage (UHC), ensuring that all citizens have access to quality healthcare services without financial hardship. The Ayushman Bharat Scheme, launched in 2018, exemplifies this goal by providing health insurance to economically vulnerable families.
2. Quality Improvement of Healthcare Services
The NHP emphasizes the need for enhancing the quality of healthcare services across all levels. This includes establishing National Quality Assurance Standards to improve patient safety and satisfaction. Recent initiatives to upgrade public healthcare facilities reflect this commitment.
3. Prevention and Control of Diseases
The policy focuses on the prevention and control of communicable and non-communicable diseases. For instance, the National Health Mission has intensified efforts to combat diseases such as tuberculosis and diabetes, promoting health education and screening programs.
4. Strengthening Human Resources
Developing a robust health workforce is crucial for effective service delivery. The NHP aims to enhance training and recruitment of healthcare professionals, addressing the shortages in rural and underserved areas.
5. Promoting Health Research and Innovation
The policy encourages health research and innovation to improve healthcare delivery systems. Initiatives like the Indian Council of Medical Research (ICMR) funding for innovative health projects are examples of this objective in action.
Conclusion
See lessIn summary, the National Health Policy 2017 outlines strategic objectives to enhance healthcare access, quality, and equity in India. Its focus on universal coverage, quality improvement, and workforce development is vital for the nation’s health and overall human resource development.
स्वास्थ्य, मानव संसाधन विकास का एक महत्त्वपूर्ण कारक है। राष्ट्रीय स्वास्थ्य नीति 2017 के मुख्य उद्देश्यों की विवेचना कीजिये। [उत्तर सीमा: 250 शब्द] [UKPSC 2016]
राष्ट्रीय स्वास्थ्य नीति 2017 के मुख्य उद्देश्य परिचय राष्ट्रीय स्वास्थ्य नीति 2017 भारत के स्वास्थ्य क्षेत्र में एक महत्वपूर्ण दस्तावेज है, जिसका उद्देश्य स्वास्थ्य सेवा की गुणवत्ता और पहुंच में सुधार करना है। यह नीति स्वास्थ्य को मानव संसाधन विकास का एक अनिवार्य तत्व मानती है। 1. सार्वभौमिक स्वास्Read more
राष्ट्रीय स्वास्थ्य नीति 2017 के मुख्य उद्देश्य
परिचय
राष्ट्रीय स्वास्थ्य नीति 2017 भारत के स्वास्थ्य क्षेत्र में एक महत्वपूर्ण दस्तावेज है, जिसका उद्देश्य स्वास्थ्य सेवा की गुणवत्ता और पहुंच में सुधार करना है। यह नीति स्वास्थ्य को मानव संसाधन विकास का एक अनिवार्य तत्व मानती है।
1. सार्वभौमिक स्वास्थ्य कवरेज
नीति का मुख्य उद्देश्य सार्वभौमिक स्वास्थ्य कवरेज सुनिश्चित करना है, ताकि सभी भारतीय नागरिकों को स्वास्थ्य सेवाएँ सुलभ हों। इसमें प्राथमिक स्वास्थ्य देखभाल को मजबूत करने पर जोर दिया गया है।
2. गुणवत्ता में सुधार
स्वास्थ्य सेवाओं की गुणवत्ता में सुधार करना भी एक प्रमुख उद्देश्य है। इसके तहत, अस्पतालों और स्वास्थ्य केंद्रों में बुनियादी सुविधाओं का विकास और चिकित्सा मानकों को बढ़ाने की योजना है।
3. रोगों की रोकथाम और नियंत्रण
नीति में रोगों की रोकथाम और नियंत्रण पर ध्यान केंद्रित किया गया है। यह विशेष रूप से संक्रामक बीमारियों और गैर-संक्रामक बीमारियों जैसे मधुमेह और हृदय रोगों की रोकथाम के लिए कार्ययोजनाएँ प्रस्तुत करती है।
4. स्वास्थ्य मानव संसाधन का विकास
मानव संसाधन विकास को प्रोत्साहित करना, जैसे स्वास्थ्य कार्यकर्ताओं और चिकित्सकों की संख्या में वृद्धि, स्वास्थ्य सेवाओं की दक्षता बढ़ाने के लिए आवश्यक है।
5. अनुसंधान और नवाचार
नीति में अनुसंधान और नवाचार को बढ़ावा देने का भी प्रावधान है, ताकि नई तकनीकों और उपचार विधियों का विकास हो सके।
निष्कर्ष
See lessअतः, राष्ट्रीय स्वास्थ्य नीति 2017 स्वास्थ्य क्षेत्र में सुधार की दिशा में एक समग्र दृष्टिकोण प्रस्तुत करती है, जो सभी नागरिकों के लिए स्वास्थ्य सेवाओं की उपलब्धता, गुणवत्ता और समग्र स्वास्थ्य को सुनिश्चित करती है।
Critically examine the impact of globalisation in India. [Answer Limit: 250 words] [UKPSC 2016]
Impact of Globalisation in India: A Critical Examination Introduction Globalisation has profoundly influenced India's economy, society, and culture since the economic reforms of the 1990s. Its effects are multifaceted, encompassing both benefits and challenges. 1. Economic Growth Globalisation has cRead more
Impact of Globalisation in India: A Critical Examination
Introduction
Globalisation has profoundly influenced India’s economy, society, and culture since the economic reforms of the 1990s. Its effects are multifaceted, encompassing both benefits and challenges.
1. Economic Growth
Globalisation has catalyzed economic growth and increased Foreign Direct Investment (FDI). Sectors such as IT and services have flourished, positioning India as a global technology hub. For example, cities like Bengaluru and Hyderabad have become centers for multinational corporations, contributing significantly to GDP.
2. Employment Opportunities
While globalisation has created numerous jobs, particularly in urban areas, it has also led to job displacement in traditional sectors. The manufacturing sector has struggled to adapt, leading to concerns about unemployment among unskilled workers. The recent closure of several small textile units illustrates this challenge.
3. Social Inequality
Globalisation has exacerbated social inequalities. The wealth generated has not been equitably distributed, leading to a widening gap between the rich and the poor. Reports indicate that the top 1% of the population holds a disproportionate share of wealth, raising concerns about economic disparity.
4. Cultural Impact
The influx of Western culture has influenced Indian traditions, often leading to a loss of cultural identity. The popularity of global brands and entertainment has overshadowed local customs, as seen in the rise of Western-style fast food chains across India.
Conclusion
See lessIn summary, while globalization has driven economic progress and modernization in India, it has also resulted in significant social and cultural challenges. A balanced approach is necessary to harness the benefits of globalization while mitigating its adverse effects, ensuring inclusive growth for all sections of society.
भारत में वैश्वीकरण के प्रभाव का आलोचनात्मक परीक्षण कीजिये। [उत्तर सीमा: 250 शब्द] [UKPSC 2016]
भारत में वैश्वीकरण के प्रभाव का आलोचनात्मक परीक्षण परिचय वैश्वीकरण ने भारत की अर्थव्यवस्था, समाज और संस्कृति पर गहरा प्रभाव डाला है। इसके परिणाम सकारात्मक और नकारात्मक दोनों ही हैं। 1. आर्थिक प्रभाव वैश्वीकरण के चलते भारत में आर्थिक वृद्धि और प्रत्यक्ष विदेशी निवेश (FDI) में वृद्धि हुई है। सेवाएँ औरRead more
भारत में वैश्वीकरण के प्रभाव का आलोचनात्मक परीक्षण
परिचय
वैश्वीकरण ने भारत की अर्थव्यवस्था, समाज और संस्कृति पर गहरा प्रभाव डाला है। इसके परिणाम सकारात्मक और नकारात्मक दोनों ही हैं।
1. आर्थिक प्रभाव
वैश्वीकरण के चलते भारत में आर्थिक वृद्धि और प्रत्यक्ष विदेशी निवेश (FDI) में वृद्धि हुई है। सेवाएँ और सूचना प्रौद्योगिकी क्षेत्र में भारत ने वैश्विक स्तर पर पहचान बनाई है। बंगलोर और हैदराबाद जैसे शहरों ने वैश्विक टेक्नोलॉजी हब के रूप में उभरने में सफलता प्राप्त की है।
2. सामाजिक प्रभाव
हालांकि, वैश्वीकरण ने सामाजिक विषमताओं को भी बढ़ाया है। असमानता के चलते अमीर और गरीब के बीच की खाई बढ़ गई है। शहरीकरण के कारण गाँवों से शहरों की ओर बड़े पैमाने पर पलायन हो रहा है, जिससे ग्रामीण जीवन की संरचना प्रभावित हो रही है।
3. सांस्कृतिक प्रभाव
वैश्वीकरण ने भारतीय संस्कृति पर भी प्रभाव डाला है। पश्चिमी संस्कृति का फैलाव हुआ है, जिससे पारंपरिक मूल्य और रीति-रिवाजों में बदलाव आया है। यह एक तरफ समृद्धि ला रहा है, लेकिन दूसरी ओर संस्कृति के विघटन का भी कारण बन रहा है।
4. राजनीतिक प्रभाव
राजनीतिक दृष्टिकोण से, वैश्वीकरण ने नीति निर्माण में बाहरी दबाव बढ़ाया है। विदेशी निवेश और वैश्विक बाजारों की मांग के चलते कई बार राष्ट्रीय हितों को नजरअंदाज किया गया है।
निष्कर्ष
See lessअतः, भारत में वैश्वीकरण के प्रभाव जटिल हैं। यह न केवल आर्थिक विकास का मार्ग प्रशस्त करता है, बल्कि सामाजिक, सांस्कृतिक और राजनीतिक चुनौतियाँ भी उत्पन्न करता है। इसलिए, संतुलित और सतत नीति बनाने की आवश्यकता है।
How the President of India is elected? [Answer Limit: 250 words] [UKPSC 2016]
Election of the President of India Introduction The President of India is elected through a systematic process outlined in the Constitution, ensuring a democratic method for selecting the head of state. 1. Electoral College The election is conducted by an Electoral College, which comprises: ElectedRead more
Election of the President of India
Introduction
The President of India is elected through a systematic process outlined in the Constitution, ensuring a democratic method for selecting the head of state.
1. Electoral College
The election is conducted by an Electoral College, which comprises:
2. Voting System
The voting follows a secret ballot system using the single transferable vote method, allowing voters to rank candidates. Each vote is weighted differently based on the population of the state and the number of representatives it has in Parliament. This ensures that smaller states have a fair representation.
3. Calculation of Votes
The total votes from the states are calculated based on their population, while the votes from the Parliament are uniform. For example, in the 2022 Presidential Election, Droupadi Murmu’s election highlighted this process, as her candidacy was supported by a significant majority across various states and parliamentary members.
4. Majority Requirement
To win, a candidate must secure a majority of the total votes in the Electoral College. If no candidate receives the required majority, the process continues with the elimination of candidates with the least votes until a winner is declared.
Conclusion
See lessIn conclusion, the election of the President of India is a carefully structured process that upholds democratic principles. Recent elections, like that of Droupadi Murmu, emphasize the importance of representation and inclusivity in this constitutional mechanism.